企業を強くするエンゲージメントの高め方(近藤 真一氏)

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新型コロナウイルス感染症（COVID-19）の感染拡大リスクが高まっていることから、
ご参加の皆さま、および関係者の健康面を考慮し、本イベントの開催を自粛させていただくことといたしました。
お申込みいただいた方には、メールもしくはお電話にて、中止の旨をご連絡差し上げる予定です。

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働き方改革に後押しされ、ここ数年で『生産性向上』の取り組みとして「エンゲージメント経営」を取り入れる企業が増えてきました。

いかに社員のエンゲージメントを高め、最適な採用・育成・マネジメントをしていくのか？

 

今回のセミナーでは、株式会社MyReferにお越しいただき、　

エンゲージメント経営に欠かせない「リファラル採用の有効性」について事例を交えながらお話しいただきます。

 

社員エンゲージメントをハード面・ソフト面に切り分けて解説し、

採用から育成まで一連の人事プロセスを戦略的にマネジメントするための課題や打ち手など、

明日からの採用・組織作りに活かせる内容をお伝えします。

 

ぜひお気軽にご参加ください！

 

 

下記のようなお悩みをお持ちの方におすすめです。

■組織や人材の活性化に悩んでいる 

■社員のエンゲージメントを高める意義や方法論を知りたい

■自社の課題を再発見してエンゲージメント経営の施策を検討したい

■リファラル採用について理解を深めたい

■リファラル採用（全社員採用）を促進させる方法や事例を知りたい